Apostila Administrador de Empresas Concurso Público FUMEP de Sete Lagoas MG 2026
Apostila Administrador de Empresas Concurso Público FUMEP de Sete Lagoas MG 2026 é totalmente de acordo com o Edital Fundep 2026.
CONTEÚDO DA APOSTILA:
LÍNGUA PORTUGUESA:
Leitura, compreensão e interpretação de textos. 2. Tipos textuais e gêneros textuais. 3. Sentido literal e sentido figurado. 4. Recursos verbais, não verbais e multissemióticos. 5. Argumentação, opinião e informação. 6. Estratégias argumentativas. 7. Coesão e coerência textuais. 8. Figuras de linguagem e outros recursos expressivos. 9. Funções da linguagem. 10. Concordância verbal e nominal. 11. Uso do sinal indicativo de crase. 12. Formação de palavras. 13. Colocação pronominal. 14. Sinonímia, antonímia e polissemia. 15. Fono-ortografia: Letra, fonema, encontros vocálicos e consonantais, dígrafos, divisão silábica, classificação das palavras quanto ao número de sílabas, acentuação tônica e gráfica (atualizada conforme as regras do novo Acordo Ortográfico), classificação das palavras quanto ao acento tônico, ortografia (atualizada conforme as regras do novo Acordo Ortográfico). 16. Emprego dos sinais de pontuação. 17. Morfossintaxe: Classes de palavras, suas funções nas orações e seu funcionamento. 18. Emprego de tempos e modos verbais. 19. Sintaxe: Frase, oração e período; termos da oração; organização de períodos compostos; coordenação e subordinação. 20. Variação linguística.
MATEMÁTICA:
Conjuntos Numéricos e Operações. 1.1. Números naturais, inteiros, racionais, irracionais e reais. 1.2. Operações fundamentais. 1.3. Múltiplos, divisores, números primos. 1.4. Potenciação, radiciação e propriedades. 1.5. Razões, proporções e porcentagens. 2. Álgebra. 2.1. Expressões algébricas. 2.2. Produtos notáveis e fatoração. 2.3. Equações e inequações do 1º e 2º graus. 2.4. Sistemas lineares. 3. Funções. 3.1. Conceito de função. 3.2. Funções afim, quadrática, exponencial e logarítmica. 3.3. Domínio, imagem, gráficos e interpretação. 4. Matemática Financeira. 4.1. Razão e proporção. 4.2. Regra de três simples e composta. 4.3. Porcentagem. 4.4. Juros simples e compostos. 4.5. Descontos, acréscimos e atualização monetária. 5. Sequências. 5.1. Progressão Aritmética (PA). 5.2. Progressão Geométrica (PG). 6. Geometria. 6.1. Perímetro e área de figuras planas. 6.2. Teorema de Pitágoras. 6.3. Polígonos. 6.4. Circunferência e círculo. 6.5. Áreas e volumes. 6.6. Razões trigonométricas no triângulo retângulo. 7. Análise Combinatória e Probabilidade. 7.1. Princípio Fundamental da Contagem. 7.2. Permutações, arranjos e combinações. 7.3. Probabilidade simples e condicional. 8. Estatística. 8.1. Leitura e interpretação de tabelas e gráficos. 8.2. Média, moda e mediana. 8.3. Medidas de dispersão. 8.4. Análise e interpretação de dados. 9. Raciocínio Lógico-Matemático. 9.1. Proposições. 9.2. Conectivos lógicos. 9.3. Tabelas-verdade. 9.4. Equivalências e negações. 9.5. Argumentação lógica. 9.6. Sequências numéricas e figurais. 9.7. Problemas envolvendo raciocínio lógico.
LEGISLAÇÃO:
Constituição da República de 1988. 2. Lei nº 14.645, de 2 de agosto de 2023, que dispõe sobre a educação profissional e tecnológica e articula a educação profissional técnica de nível médio com programas de aprendizagem profissional. 3. Política Nacional de Educação Profissional e Tecnológica (PNEPT). 4. Diretrizes Curriculares Nacionais Gerais para a Educação Profissional e Tecnológica. 5. Estatuto do Servidor Público do Município de Sete Lagoas.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS:
Administração Geral: Fundamentos da Administração. Evolução histórica. O papel do gerente. Ambiente das empresas. Tecnologia e sua administração. Estratégia empresarial. Administração da qualidade. Administração estratégica. Motivação e liderança. Funções administrativas: planejamento (estratégico, tático e operacional), organização, direção e controle. Enfoque comportamental. Motivação e liderança. Novos paradigmas da administração. Administração participativa. Organizações do terceiro milênio: novos modelos das organizações, ética e responsabilidade social na administração. Administração na era digital: processos organizacionais, reengenharia, benchmarking e tecnologia da informação. 2. Organização Sistemas e Métodos: Processos organizacionais: organização, alcance do controle, níveis administrativos, departamentalização e descentralização, estruturas organizacionais. Métodos e processos: análise administrativa, processos empresariais, gráficos de processamento, formulários, layout, distribuição do trabalho e manuais e organização. Sistemas administrativos: evolução histórica, sistema e seus aspectos básicos, evolução da aplicação dos sistemas. Sistema de informações gerenciais: conceitos básicos, modelo proposto, importância dos sistemas de informações gerenciais para as empresas, alguns aspectos das decisões, esquema básico do sistema de informações gerenciais, estruturação dos relatórios gerenciais. 3. Administração de Recursos Humanos: A interação entre pessoas e organizações. O sistema de administração de recursos humanos. Recrutamento e seleção de pessoal. Desenho, descrição e análise de cargos. Avaliação de desempenho. Administração de salários e planos de benefícios. Qualidade de vida no trabalho. Treinamento e desenvolvimento de pessoal. Desenvolvimento organizacional. Monitoração de recursos humanos: sistemas de informações em recursos humanos, ética e responsabilidade social. 4. Planejamento Estratégico: Conceitos. Princípios. Planejamento estratégico, planejamento tático e planejamento operacional. Elaboração e implementação do planejamento estratégico: Diagnóstico estratégico. Missão, visão e valores. Análise externa e interna. Análise dos concorrentes. Objetivos e desafios empresariais. Estratégias empresariais. Políticas empresariais. Controle e avaliação do planejamento estratégico. 5. Administração Pública: Compliance: governança, risco e compliance; instrumentos de compliance; principais legislações relativas a compliance; compliance e as relações público-privadas; governança corporativa nas estatais; compliance na administração pública; exigência de compliance nas licitações e contratações públicas; compliance e o terceiro setor. Novas tecnologias gerenciais, aplicação e impacto nas organizações. O cliente na gestão pública e a excelência em serviços públicos. Gestão de projetos, gestão de processos, gestão de contratos. Governabilidade, governança e accountability. Qualidade na administração pública. Noções de políticas públicas. Noções de Direito Administrativo: Estrutura administrativa; Atividade administrativa; Poderes e deveres do administrador público; Uso e abuso do poder; Princípios básicos da administração pública (legalidade, moralidade impessoalidade, razoabilidade, publicidade, eficiência, segurança jurídica, motivação, ampla defesa e contraditório, e interesse público); Poderes administrativos; Atos administrativos. Procedimentos a serem observados pela União, Estados, Distrito Federal e Municípios com o fim de garantir o acesso a informações. A improbidade na administração pública. Pessoas alcançadas pela Lei da Improbidade Administrativa. Redação de ofício, atas, protocolos, textos e diversos documentos da administração pública. Organização da estrutura da Fundação Municipal de Ensino Profissionalizante de Sete Lagoas – FUMEP. 6. Gestão Governamental: Evolução histórica do orçamento público e correlação orçamento-planejamento. Princípios orçamentários. Orçamento tradicional e orçamento programa. Plano plurianual, lei de diretrizes orçamentárias e lei orçamentária anual. Processo de elaboração da proposta orçamentária. Classificações orçamentárias da despesa e da receita. Créditos adicionais. Execução do orçamento e controle da execução orçamentária: programação da despesa, empenho, liquidação da despesa, pagamento da despesa. Suprimento de fundos (Adiantamento). Despesas de exercícios anteriores. Restos a pagar. Fiscalização contábil, financeira e orçamentária na Constituição Brasileira de 1988. Controle da execução orçamentária na Lei Federal nº 4.320/1964. Tópicos da Lei de Responsabilidade Fiscal: princípios, objetivos e efeitos no planejamento e no processo orçamentário; receita e despesa pública; despesas com pessoal; dívida e endividamento; mecanismos de transparência, controle e fiscalização. 7. Contabilidade Pública: Plano de contas aplicado ao setor público. Procedimentos contábeis orçamentários e patrimoniais. Procedimentos contábeis específicos. Demonstrações contábeis aplicadas ao setor público. Parcerias Público-Privadas (PPP). 8. Licitações e Contratos Administrativos: Definições. Agentes públicos. Processo licitatório. Fase preparatória. Modalidades. Critérios de julgamento. Compras, obras e serviços de engenharia e serviços em geral. Divulgação do edital, apresentação de propostas e lances. Julgamento. Habilitação e encerramento da licitação. Contratação direta e instrumentos auxiliares. Contratos: formalização, garantias e prerrogativas da administração; Duração, execução, alterações e extinção; Recebimento do objeto e pagamentos; Nulidades e irregularidades. Crimes em licitações e contratos. 9. Projetos de Cursos Técnicos: Diretrizes Curriculares Nacionais Gerais para a Educação Profissional e Tecnológica; Guia Completo para Captação de Recursos Eficiente (Fundraising); Normas para a elaboração e atualização de Projetos Pedagógicos dos Cursos Técnicos, de Graduação Tecnológica, Licenciatura e Bacharelado no âmbito do IFMG. 10. Ferramentas de produtividade e colaboração: uso prático de documentos compartilhados em nuvem (Google Drive, OneDrive), preenchimento e manipulação de planilhas eletrônicas (Excel, Google Planilhas) e criação de formulários eletrônicos (Google Forms, Microsoft Forms).
Características:
– Material Digital;
– Apostila para Concurso Publico;
– Formato PDF pode ser lido no computador, tablet ou smartphone;
– Desbloqueado, você pode fazer a impressão em casa;
– Conteúdo de acordo com o edital;
– Apostila revisada por profissionais especializados em concursos;
– Legislações são enviadas de forma literal em formato ZIP (arquivo compactado).
Bônus:
– Dicas de uma boa REDAÇÃO;
– Técnica do Chute;
– Possui mais de 250 exercícios de fixação gabaritados;
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Todos os dias são disponibilizadas centenas de novas vagas no serviço público, por isso trabalhamos com o método de “Pré-venda”, anunciamos a prestação de serviço de desenvolvimento de apostila para um concurso e cargo específico, o concurseiro faz o pagamento e iniciamos a preparação do material, dentro do prazo estipulado disponibilizamos a apostila no site e notificamos o concurseiro por e-mail. Trabalhamos dessa forma para otimizar tempo e desenvolver um material personalizado e de qualidade para cada concurso e cargo. As apostilas em “Pré-venda” geralmente estão com desconto, assim que o material fica pronto ele passa a ser “Download imediato” e o preço volta ao normal, por isso, comprar antecipadamente garante o melhor preço.
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